الأهداف
- التعرف على مفهوم إدارة الابتكار داخل المؤسسات وأهميته الاستراتيجية.
- توضيح العلاقة بين تشغيل الابتكار وإدارته في تحقيق النمو المؤسسي.
- إبراز دور الابتكار في تعزيز التنافسية والاستدامة التنظيمية.
- التعرف على الركائز الأساسية لبناء منظومة ابتكار فعّالة داخل المؤسسات.
- تحليل التحديات التي تواجه المؤسسات في إدارة الابتكار وسبل التغلب عليها.
- استعراض الاستراتيجيات الحديثة لتطوير ثقافة الابتكار المؤسسي.
- توضيح دور التكنولوجيا والتحول الرقمي في دعم الابتكار.
- التعرف على أساليب قياس الأداء الابتكاري ومؤشرات نجاحه.
المحاور
- مفهوم إدارة الابتكار داخل المؤسسات
- أهمية الابتكار في المؤسسات الحديثة
- ركائز إدارة الابتكار الفعال
- استراتيجيات إدارة الابتكار
- التحديات التي تواجه إدارة الابتكار
- قياس نجاح الابتكار المؤسسي
- التكنولوجيا والتحول الرقمي في الابتكار
- مستقبل إدارة الابتكار داخل المؤسسات
مخرجات :
- فهم شامل لمفهوم إدارة الابتكار وأهميته داخل المؤسسات.
- القدرة على التمييز بين إدارة الابتكار وتشغيله المؤسسي.
- إدراك أهمية الثقافة التنظيمية في دعم الإبداع والابتكار.
- التعرف على الركائز الأساسية لبناء بيئة ابتكارية فعالة.
- اكتساب مهارات إعداد استراتيجيات الابتكار المؤسسي.
- فهم التحديات المرتبطة بالابتكار وطرق معالجتها.
- القدرة على توظيف التكنولوجيا والتحول الرقمي لدعم الابتكار.
- التعرف على مؤشرات قياس الأداء الابتكاري داخل المؤسسات.